2020年8月17日，福卡智库年度新员工培训课程拉开序幕。

下午3:30，新员工培训在行政管理中心的组织下准时开班。11位新同事在班长吴笛的带领下，以饱含深情的诗朗诵开启了干货满满的培训课程。

本次培训受邀的三位主讲人分别是副所长杨勇武，副所长、学术委员会秘书长杨国振和新媒体中心副总监陈成程。三位老师分别从政治素养与政治要求、学术研究方法和对外宣传新闻稿件的撰写等三个方面分享了“从小白到资深的心法秘籍”，为新同事打下福卡智库的烙印。

杨勇武副所长从现在回溯福卡智库的发展历史，详细阐述了福卡智库的企业文化和创立27年来的点点滴滴。“不找市长找市场，找了市场为市长”。我们的目标是让预测走出书斋，将预测的恩惠撒向社会，为中国的未来指点迷津。

杨国振副所长重点讲述了做好福卡智库研究必备的十二字箴言：“新奇特、根本源、高远深，势境韵”。具体来说，研究文章要做到尖锐、敏感、立意深远，思想观点有颠覆、重构，进行趋势预测；在此基础上不断实现思想理论的迭代是我们的立足之本，也是每一个福卡人不懈追求的永恒北方。

陈成程副总监介绍了新媒体中心的功能和定位。新媒体中心不仅是福卡智库对外传播思想，进行品牌宣传的重要渠道，也为新员工提供了珍贵可溯的资料库。小伙伴们在“福卡智库”和“德培论道”公众号后台输入“深度”和“视频”两个关键字，即可获得分门别类的研究成果。

作为一个有27年发展历史的中国智库，福卡智库始终坚持正确的政治导向，牢记社会责任，为社会贡献高水平的研究成果。新员工将坚持福卡智库“客观、冷静、中性、实证”科研原则，将历史使命传承下去。